El salario del personal de casas particulares se acuerda en una negociación paritaria (antes, lo fijaba.
Aportes a la afip, los valores vigentes en 2018 para la obra social son de 536,35, a los cuales hay que sumarle 44,80 para la jubilación. .
Por último, el IPC San Luis alcanzó un 22 por cupon de pago telefonica imprimir ciento.Ejemplos con valores a partir de diciembre de 2018, para la 5 categoría (recordá que son montos mínimos y que se puede acordar pagar más 48 horas semanales:.781,50 (sueldo completo).Desde el 1 de diciembre de 2018, el salario mínimo por mes es.781,50 (48 horas semanales) o de 87,50 por hora.Los montos que ya fueron confirmados, ya sean por hora o por mes, son sobre los salarios mínimos y no acumulativos.Auxilio de transporte a empleados que se desplacen a su lugar de trabajo y no se le provea el servicio (no se paga durante vacaciones, licencias o incapacidades).Entonces, para menos de 32 horas semanales, se saca una proporción del valor mensual (que corresponde a 48 horas) y entre 32 y 48 horas semanales, se debe tomar el monto total por categoría y pagar el valor completo.Mirá cómo son los aumentos durante 2018.En todos los casos se trata de la remuneración bruta de un maestro de grado con diez años de antigüedad, por una jornada simple de cuatro horas de clase.Utilizá nuestra calculadora quien gano de america vs chivas 2016 para estimar el sueldo mínimo de las empleadas domésticas mensualizadas: Cuándo es pago por hora?150.000 cada una.500 Esto le da un total de 201.700, con lo cual una empleada de tiempo completo cuesta aproximadamente.150.000 pesos mensuales, gastos que incluyen ya la seguridad social y todas sus prestaciones de ley, lo que significa, 'con todas las.En este sentido, cuánto cobran los maestros en cada provincia?Tome en cuenta los siguientes datos, en los que se explica caso por caso cómo debe ser el pago correcto de su empleada.Finalmente, para el cálculo de la prima, debes multiplicar el salario base mensual por el número de días trabajados dividido entre 360 (total de días calendario laboral).Esta prima al igual que cualquier otra, corresponde a un sueldo de trabajo dividido en dos periodos (junio y diciembre) aquí te explicaremos cómo calcular correctamente lo que debes pagar.




Cristina Fernández de Kirchner, entre 2007 y 2015 las provincias donde los docentes más ganaron salario real fueron Salta (87,5), Misiones (62) y Tucumán (58,1).Las mediciones de la Ciudad y la de San Luis fueron consideradas oficiales durante la emergencia estadística del indec.Empleada externa, ahora, si usted lo prefiere, puede suscribir un contrato de forma externa con su empleada doméstica, a continuación le presentamos qué exigencias le trae esto, en términos de pagos:.Esto afecta el salario de los docentes la oferta de escuelas, jardines de infantes e infraestructura y muchas otras cuestiones, como la calidad de los comedores escolares y el equipamiento de las escuelas, precisó Rivas.Buenos Aires figura como la provincia que más porcentaje destinó al gasto educativo, con 36,1 de sus recursos, un lugar que ocupa casi todos los años desde 1999.En el caso de todos aquellos que sean sin retiro el importe de la hora será de 76 pesos con 50 centavos y 9826 pesos con 50 centavos.
La mitad de la prima de deberá ser pagada máximo el 30 de junio y la otra mitad antes de 20 de diciembre.
Este valor te dará el total a pagar por concepto de prima.